Estudio de mercado sobre el empleo en España

17 diciembre, 2015 No Comments by Goyo Hernández

¿Qué hay de la felicidad en el trabajo? Disfrutar del empleo es el principal factor para ser feliz en el mismo, y las motivaciones varían según la edad y la experiencia. Feebbo.com te muestra los resultados de este estudio de mercado para que conozcas las prioridades que más se valoran en el empleo en España.

Realizamos este estudio de mercado a ciudadanos que en el momento de la encuesta tenían un puesto de trabajo y así lo valoraron.

Para comenzar lanzamos la pregunta a nuestros encuestados sobre si el trabajo de toda la vida tenía los días contados. El 74% de ellos optó por un sí. Un 41% confesó que algunos aspectos de su trabajo podrían mejorar, seguido de un 31% que valoró su trabajo positivamente.

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En cuanto a permutaciones sobre su trabajo, un 53% cambiaría algunas condiciones, como vacaciones, horarios o permisos. Como trabajador, lo que más valoraron nuestros empleados fue el salario, seguido de un positivo ambiente de trabajo y tener buenos compañeros. Le siguen que sea un puesto estable y tener horarios flexibles.

Preguntamos también si se tomaban el trabajo como un reto personal de cada día. Pues bien, el 86% afirmó con ello su satisfacción. Por otro lado planteamos si como trabajador toca techo en una compañía buscaría otras opciones, a lo que el 81% contestó sí.

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Sobre la conciliación de la vida personal y laboral, un 60% dibujó su línea más bien gruesa, ya que sabía cuando trabajar y cuando desconectar del trabajo. En cuanto a los criterios que lleva consigo el éxito de un trabajador, nuestros encuestados se decantaron por el criterio de ser capaz de concretar sus puntos fuertes y débiles como trabajador o los de su empresa y como segunda opción el saber gestionar su propia empleabilidad.

Hablamos ahora de enfermedades profesionales o accidentes de trabajo. El 85% de nuestros encuestados confesó no haberlos sufrido en el último año. De las enfermedades derivadas del trabajo las que más han sufrido nuestros encuestados son el estrés laboral y frustración. En menor porcentaje confesaron no haber experimentado ninguna.

Si te ha gustado este estudio de mercado puedes ver los resultados más a fondo pinchando aquí ;)

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